电话调研需要注意哪些事项?
1.首先我们要自我介绍
良好的开端是成功的基础。受访者不需要同意我们的采访,市场研究行业的一些人对此一无所知。因此,提高电话面试成功率的关键是要有足够的自信、礼貌、主动。要保持自信,展示自己,需要标准,但应避免机械和粗暴。干姜在标准解释中必须使用几个量规。
清晰准确地介绍消除受访者不信任的技巧,灵活、有针对性地回应受访者提出的问题,及时进行采访。真诚的话语不仅是美化自己,也是尊重他人。不管被访者是什么类型的人,尽量使用礼貌用语,如“对不起”、“打扰了”、“对不起”、“对不起”、“谢谢”等。
2. 选择合格的受访者
一般来说,根据不同的项目需求,有几种方法。一是使用选择问卷,二是定额抽样,三是使用随机表,四是同时使用选择问卷和随机表。只有根据项目要求找到合适的受访者,才能进行访谈。无论接待您的人多么热情,如果不满足条件,访问将被终止。同时需要注意的是,如果出现以下情况,将暂停访问。
不能用语言交流的人;
教育程度很低(或年纪很大)的人
不是答辩人本人
三、提问
面试通常由一定数量的面试官完成。如果每个面试官都按照自己的理解去做,你可能会得到一个有偏差的答案,甚至可能与问题本身的含义无关。确保访问符合系统
按照第一标准,面试官一般要求达到:
在询问时,您应该遵循质量比数量更重要的一般原则。第一个目标是精度,第二个目标是速度。访调员应清楚、清楚地拟定问卷上的每个问题。不要阅读太快或太多。慢慢确保受访者听得清楚,听得清楚,并有足够的时间思考。如果受访者理解问题或不清楚,请再次提问。
四、礼貌挂断
面试结束后应礼貌挂断电话,不要“啪”的一声挂断电话,以免给面试者留下不好的印象。